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20名!今起报名!雄安新区雄县招聘应急管理辅助工作人员啦!

2020-03-21 18:01:56 来源: 雄县微讯

招聘公告

  根据应急管理工作需要,经县政府研究同意,面向社会公开招聘应急管理辅助工作人员。现将有关事项公告如下:

  一、招聘原则

  按照“人员经费专项保障、劳务机构登记派遣、县应急管理局管理使用”和“公开、平等、竞争、择优”的选人原则,面向社会公开招录。

  二、招聘岗位

  拟招聘应急管理辅助工作人员20名,其中男13名、女7名。

  三、报名条件

  1.雄县户籍或具有雄县居住证;

  2.年龄一般在18周岁以上、35周岁及以下(1985年1月1日后出生);中共党员、预备党员或退役军人(需提供相关证明)年龄放宽至39周岁及以下(1981年1月1日以后出生);

  3.具有全日制大专及以上学历;

  4.拥护中华人民共和国宪法;

  5.具有良好的品行和职业道德;

  6.具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力,三年内能够正常工作;

  7.受到党纪、政纪处分期限未满的,正在接受调查的、或曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的、法律法规规定不得招聘为机关事业单位工作人员的,以及其直系亲属有被列入失信被执行人名单、严重违纪违法犯罪行为的人员不得报考。

  四、招聘流程

  1.公开报名:

  报名时间:2020年3月21日-3月25日(上午9:00-11:30,下午2:00-5:00);

  报名地点:雄县建通劳务派遣公司(雄县山水太阳城一期物业楼);

  报名所需材料:本人身份证、户口本或雄县居住证、毕业证等证件原件和复印件各1份,学信网学历认证报告1份,近期小二寸红底或蓝底免冠照片5张;报名所需考务费60元(一经报名、概不退费)。

  2.考试:

  (1)考生必须持本人身份证、准考证参加考试。

  (2)考试形式笔试。笔试采取封闭式考试,实行百分制,满分100分,考试内容为行政职业能力测验,笔试最低合格分数线设定为60分,分数低于合格线的不得进入面试环节。面试。面试人员依据依据笔试成绩,按招聘岗位与参加面试人数1:2的比例从高分到低分确定面试人员,比例内末位笔试成绩并列的全部进入面试。

  (3)面试结束后,按总成绩高低排序,择优录取。考试最低合格分数线设定为60分,分数低于合格线的不得进入体检环节。末位成绩并列时,优先进入体检环节的资格顺序为:①全日制院校毕业学历层次高;②法律等相关专业毕业、有相关学历证明者;③退役、退伍军人。

  3.体检:

  按招聘人数与考试成绩1:1的比例分男女由高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

  4.政审:

  对拟聘用人员及直系亲属依规进行政审,并对其资格条件进行复查;对体检、考察考核以及公示期间经举报查实的不合格人员,不予聘用,依次递补。

  5.聘用:

  经考试、体检、政审合格人员,试用期一个月。初聘人员采取劳务派遣用工方式,试用合格后与劳务派遣公司签订劳务合同,合同期三年。合同期满后,根据工作需要,由双方另行协商续聘事宜。

  五、待遇与管理

  1.聘用人员基本工资标准比照本县同类人员同等待遇。

  2.劳务派遣公司与县应急管理局签订劳务派遣协议,聘用人员由雄县应急管理局集中统一管理,按工作需求,有计划、分阶段安排工作岗位。

  六、其他事项

  1.本次招聘工作由县应急管理局委托劳务派遣公司具体负责,依法依规有序组织实施。

  2.因现正处于疫情期间,请报考人员务必全程佩戴口罩,做好防护措施。

  联系电话:0312-6150261 (报名处电话)

  0312-5561178 (雄县应急管理局电话)

雄县应急管理局

2020年3月20日

责任编辑: 王晓娟
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